本报讯（通讯员颉红霞 雷甜）11月初以来，采气二厂深入推进党建“三基本”与“三基”工作深度融合，紧密串联生产、安全、创新、科研等环节，持续拓展“党建+”模式，释放党建新活力，为气田高质量发展提供强劲动力。
　　采气二厂将党的二十届三中全会精神作为学习的重要指引，通过“三会一课”、主题党日活动、政治理论学习等，深刻领悟会议精神内涵，并将其转化为推进工作的强大驱动力。紧密结合气田实际，引领党员干部学习前沿的生产技术和管理经验，持续提升专业素养。
　　采气二厂秉持“创新驱动、科技引领”的工作理念，聚焦现场需求，采用“走出去、请进来”的多样化业务培训和人才培养模式，针对员工队伍技术水平参差不齐的状况，因势利导制定个性化培训计划，通过技术研讨、岗位培训、座谈交流等途径，提升业务水平与能力，以专题研讨、动态分析为着力点，增强分析和解决问题的实践能力。同时，注重内部潜力挖掘，依托科研攻关，通过邀请专家讲学、科研单位轮岗交流等，拓展技术人员的研究思维和视野，提升专业技能水准，全力打造“政治素质过硬、业务能力精湛”的科技人才队伍。
　　采气二厂以“党建引领科技创新发展”为宗旨，围绕科研队伍建设、科研技术攻关、现场服务支撑三大核心领域，聚焦气田开发的主阵地，在产建一线、作业现场夯实管理，充分发挥“两个作用”，以高质量党建保障高质量发展。以生产帮扶和气井大调查为切入点，聚焦问题井处置及措施有效性提升，落实“紧抓跟踪管理、细抓气井分析、精抓总结提升、常抓支撑帮扶、狠抓督办整改”五项工作，减少问题井数量，助力气井管理水平提升。