本报讯（通讯员樊雷）自三季度以来，清洁电力开发项目部以“抓纪律、强做法”专项行动为载体，深入开展对照“六种人”自查自纠，用好“四面镜子”，强化党员干部责任意识，筑牢作风思想防线，全面提升工作效能。
　　用好“平面镜”，破除“老好人”思想。清洁电力开发项目部围绕“全维度、无死角”要求，将“六种人”自查自纠内容作为“平面镜”，自上而下组织作风大讨论和岗位大检视活动，照自身、正行为，确保党员干部全覆盖。通过个别访谈、集中座谈等方式，与党员干部、员工代表开展面对面交流，针对发现问题，及时进行反馈，明确整改时限和责任主体，确保立行立改、闭环管理。
　　用好“望远镜”，杜绝“自由派”倾向。清洁电力开发项目部着眼长远发展，用“望远镜”前瞻谋划。开展知识课堂、知识竞赛、征文奖励等活动，让思想进头脑、知识进课堂、要求进日常，营造作风持续转变的良好氛围，坚决杜绝选择性落实等“自由派”倾向。
　　用好“反光镜”，抵制“两面派”行为。清洁电力开发项目部将各级通报典型案例、《中央八项规定负面清单》等内容作为“反光镜”，积极开展警示反思，全面提升党员干部思想意识，在思想上划清红线、在行为上明确界限。
　　用好“显微镜”，纠治“躺平式”作风。清洁电力开发项目部用“显微镜”细查党员干部作风细节，深挖问题根源，并聚焦制度执行、流程规范、责任落实等关键环节开展作风纠察，发现问题立即进行谈话督促整改。