本报讯（通讯员戴梦）今年年初以来，采气一厂以党建为引领，创新实施“三融三提”工作法，持续推动党建工作与安全生产深度融合，变“被动响应”为“主动护航”，为夺气上产注入强劲“红色动能”。
　　采气一厂推行“党员技术微课堂+现场实战练兵”模式，围绕工艺改造、管线巡护、综合治理、装置检修等高频场景，开展短、平、快式技能“传帮带”，让“要我学”变为“我要精”。同时，建立安全生产全流程闭环管理机制，实现任务有清单、过程有痕迹、结果有反馈，全面提升工作的计划性、精准度和执行力。
　　秉持“党支部建在生产链条上，党旗插在攻坚关键岗”的建设思路，采气一厂党员干部深入生产一线，推行生产现场微党课、检修间隙谈心会，让党建与生产同频共振。在设备检修现场、管线巡护等工作中，党员处处亮身份、践承诺。面对全区点多线长面广的生产难题，党支部建立“一线诉求直通车”机制，党员骨干常态化深入井场、集气站点，精准摸排生产运行状态和物资缺口，变“等报修”为“找隐患”，变“主动接货”为“超前行动”。
　　针对场站易损件更换频繁、老旧设备故障率高等生产痛点，采气一厂党员带头牵头征集岗位“金点子”，全面开展设备“淘金”创效行动：修复报废阀门、改造专用拆卸工具、优化线路布局，让“变废为宝”成为新风尚。同时，将创新成果与绩效奖励挂钩，每月评选“明星党员”，激发全员参与热情。大家从“怕麻烦”变为“找事干”，从“等着换”变为“动手修”，在降本中增效益，在创新中提能力，让生产工作既有力度又有温度。